7 Reporting
Pourquoi est-il important de faire un rapport ?
Les Principes directeurs de l’ONU encouragent le reporting pour divulguer des informations sur la manière dont les organisations identifient, gèrent et traitent les incidences négatives et les atteintes aux droits de l’homme.
Les rapports sont importants pour les organisations et pour les États, car ils facilitent le suivi de la manière dont les organisations respectent leurs obligations en matière de droits de l'homme et gèrent les risques liés aux droits de l'homme. Le reporting est avant tout un instrument clé pour les parties prenantes et la société en général, car c'est un moyen de diffuser des informations sur les risques réels ou potentiels pour les droits de l'homme liés aux activités des organisations.
Le reporting accroît également la responsabilité et la transparence des organisations. Le Code belge de gouvernance d'entreprise (principe 9) exige des sociétés qu'elles assurent une divulgation adéquate des informations relatives à leur gouvernance d'entreprise, bien qu'il ne fasse pas explicitement référence aux questions de droits de l'homme.
Le reporting est également important pour garantir l'obligation de rendre des comptes aux parties prenantes, car elles peuvent utiliser ces informations pour exiger des organisations qu'elles prennent des mesures pour faire face aux incidences négatives réelles ou potentielles sur les droits de l’homme.
C'est également un outil important pour les organisations, car il s'agit d'un exercice d'auto-évaluation systématique qui sert à identifier les points faibles au sein d'une organisation et dans ses relations avec ses partenaires ou ses chaînes de valeur. Toutefois, il est également important de promouvoir la communication systématique d'informations par toutes sortes d'organisations, car nombre de leurs activités peuvent avoir des incidences négatives sur les droits de l'homme.
L'information non financière n'est pas nouvelle. En ce qui concerne les questions environnementales, le Sommet de la Terre de Rio de 1992 a marqué un point de départ pour ce qui est du nombre d'exigences en matière de rapports sur le développement durable, même si elles n'ont pas toujours été des exigences de divulgation obligatoires. D'après le Insights from the Reporting Exchange: ESG Reporting Trends (2018), à l'heure actuelle, les autorités nationales et supranationales ont introduit plus de 1000 obligations de reporting. Cela signifie que les objectifs initiaux de l'outil peuvent également représenter un défi, voire un obstacle. The Reporting Exchange fait référence au reporting ESG qui est identifié avec le concept de reporting non financier.