Toolbox Droits de l'homme

Où puis-je trouver ces lignes directrices

Cette page contient deux types de sources. Tout d'abord, les sources explicitement mentionnées dans les pages précédentes ("quoi ?", "pourquoi ?" et "comment ?"), avec les hyperliens correspondants pour consultation ultérieure. Elles sont organisées par l'institution qui les a publiées. Ensuite, il y a une bibliographie consultée pour rédiger l'outil, qui peut être utile pour des recherches plus approfondies sur le sujet.

Belgique

Plan d'action national belge entreprises de droits de l'homme (2017)

International CSR Handbook – start with the UN Sustainable Development Goals to strengthen your company’s strategy

Responsabilité sociale des entreprises-Wallonie

Resposibilite social Bruxelles capital

Brochure sur les mécanismes de recours judiciaires et non judiciaires étatiques (FIDO/IFDD) (2017).

Organisation des nations unies (ONU)

Observations générales

Comité des droits de l ’ enfant Observation générale no 16 (2013) sur les obligations des États concernant les incidences du secteur des entreprises sur les droits de l’enfant (CRC/C/GC/16)

Comité des droits économiques, sociaux et culturels, Observation générale no 24 (2017) sur les obligations des États en vertu du Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels dans le contexte des activités des entreprises

Lignes directrices générales

Principes directeurs de l’ONU sur les entreprises et les droits de l'homme mise en œuvre du cadre de référence «protéger, respecter et réparer» des Nations Unies (2011)

ONU : La responsabilité des entreprises de respecter les droits de l’homme Guide interprétatif (2012)

Guiding Principles on Human Rights Impact Assessments of Trade and Investment Agreements, (2011) (A/HRC/19/59/Add.5).
The UNGP for Responsible Contracts for State-Investor Contracts (2015) UN A/HRC/17/31/Add.3

Protection des minorités par l' ONU

Déclaration  des Nations Unies  sur les Droits   des peuples  autochtones (2007)
The Declaration on the Rights of Persons Belonging to National or Ethnic, Religious and Linguistic Minorities General Assembly resolution 47/135 of 18/12/1992

Global Compact de l'ONU

UN Global Compact’s Ten Principles (1999)

The Principles for Responsible Investment (PRI) initiative

Guide to Human Rights Impact Assessment and Management

Guide to Develop a Human Rights Policy (2015)

PRI and UN Global Compact: Guidance on Responsible Business in Conflict-Affected and High-Risk Areas (2010)

Shift, Oxfam and Global Compact Network Netherlands, “Doing Business with Respect for Human Rights: A Guidance Tool for Companies”  2016 And online version

The CEO Water Mandate.

Guide To Corporate Sustainability Shaping a Sustainable Future(2014)

UNICEF

Principes Régissant les Entreprises dans le Domaine des Droits de l’enfant (UNICEF, UN Global Compact, Save the Children).

CNUCED

Conférence des nations unies sur le commerce et le développement l’ensemble de principes et de règles des nations unies sur la concurrence (1981).

Organisation intérnationale du travail (OIT)

Déclaration de principes tripartite sur les entreprises multinationales et la politique sociale  (1977, 2017)

Déclaration de l'OIT relative aux principes et droits fondamentaux au travail (1998)

Déclaration de l’OIT sur la justice sociale pour une mondialisation équitable (2008)

Pacte mondial pour l'emploi (2009)

L'environnement et développement durable

La Déclaration de Rio sur l'environnement et le développement (1992)

Déclaration  de la Conférence des Nations Unies sur l’environnement à Stockholm (1972)

Déclaration et Programme d’action de Beijing (1995)

Déclaration du Millénaire (2000)

Rio+20: L’avenir que nous voulons (2012)

Agenda 2030: Les objectifs de développement durable (ODD) (2015)

Conseil des droits de l’homme Rapport du Rapporteur spécial sur la question des obligations relatives aux droits de l’homme se rapportant aux moyens de bénéficier d’un environnement sûr, propre, sain et durable (2018).

Groupe de la Banque mondiale/ Société financière internationale (IFC)

Environmental and Social Performance Standards (2012)

IFC Sustainability Policies and Standards

Le Comité international de la Croix-Rouge

Guidance on the rights and obligations of business enterprises under international humanitarian law (2006)

Toolkit for Addressing Security and Human Rights Challenges in Complex Environments ( 2014)

Organisation de Coopération et de Développement Économiques (OCDE)

 

Principes directeurs de l'OCDE à l'intention des entreprises multinationales(2011)

Conseil de l' Europe (CoE)

Droits de l’homme et entreprises - Recommandation CM/Rec(2016)3 du Comité des Ministres aux États membres (2016)

CoE/Greta (2016) Compendium of good practices on the implementation of the Convention on Action against Trafficking in Human Beings.

Union européenne (UE)

Tips and Tricks for Advisors Corporate Social Responsibility for Small and Medium-Sized Enterprises (2013)

My business and human rights (2015)

The  "EU anti-trafficking action 2012-2016”

The Guidelines for the identification  of victims of  trafficking in  human beings  

The EU rights  of victims of trafficking in human beings

Series of Information sheets and fact sheets on the Environment policy areas

The Multi-Annual Work Programme (MAWP) 2017 – 2020 'Making the Environmental Liability Directive more fit for purpose'

Lignes directrices non étatiques

Amnesty International’s Human Rights principles for companies

The Multinationals and Conflict International principles and guidelines for corporate responsibility in conflict-affected areas

Guide d’utilisation des Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme dans la recherche et le plaidoyer sur les entreprises.

The Corporate Responsibility Instruments

Engaging the private sector to end human trafficking: a new resource guide for NGOs.

The Oxfam perspective on the UN Guiding Principles

“Doing Business with Respect for Human Rights: A Guidance Tool for Companies” www.businessrespecthumanrights.org

The International Trade Union Confederation, Industrial Global Union, UNI Global Union and the Clean Clothes Campaign: “The UN Guiding Principles on Business and Human Rights" and the human right of workers to form or join trade unions and to bargain collectively”.

International Bar Association on Business and Human Rights Guidelines 2016

Références

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